Регламент работы
По всем вопросам можно обратиться по телефону +7 (4862) 44-08-91
Общий режим работы АНОО ВО «ВЭПИ»
Понедельник – суббота с 8:00 до 20:55
Время начала и окончания рабочего дня для работников с пятидневной рабочей неделей устанавливается:
— Понедельник с 8:00 до 17:45
— Вторник-Четверг с 8:00 до 16:45
— Пятница с 8:00 до 15:45
— Перерыв на обед с 12:15 до 13:00
Расписание звонков учебных занятий:
№ Пары
Продолжительность занятий
Время перерыва
1 пара
8:30—9:15
9:20 - 10:05
9:20 - 10:05
9:15 - 9:20
10:05-10:15
10:05-10:15
2 пара
10:15 - 11:00
11:05 - 11:50
11:05 - 11:50
11:00 - 11:05
11:50 - 12:10
11:50 - 12:10
3 пара
12:10 - 12:55
13:00 - 13:45
13:00 - 13:45
12:55 - 13:00
13:45 - 13:55
13:45 - 13:55
4 пара
13:55 - 14:40
14:45 - 15:30
14:45 - 15:30
14:40 - 14:45
15:30 - 15:50
15:30 - 15:50
5 пара
15:50 - 16:35
16:40 - 17:25
16:40 - 17:25
16:35 - 16:40
17:25 - 17:35
17:25 - 17:35
6 пара
17:35 - 18:20
18:25 - 19:10
18:25 - 19:10
18:20 - 18:25
19:10 - 19:20
19:10 - 19:20
7 пара
19:20 - 20:05
20:10 - 20:55
20:10 - 20:55
20:05 - 20:10
Ежегодные оплачиваемые отпуска преподавателей вуза
1
Оплачиваемый отпуск предоставляется работнику ежегодно. На период очередного отпуска за работником
сохраняется его место работы (должность), а также средний заработок.
сохраняется его место работы (должность), а также средний заработок.
2
Оплачиваемый отпуск предоставляться работнику независимо от места его работы, сменности, формы оплаты
труда, занимаемой должности, срока трудового договора, организационно-правовой формы работодателя и т.д. По-
этому отпуска предоставляются в том числе тем, кто работает по совместительству, на условиях неполного рабочего
времени.
труда, занимаемой должности, срока трудового договора, организационно-правовой формы работодателя и т.д. По-
этому отпуска предоставляются в том числе тем, кто работает по совместительству, на условиях неполного рабочего
времени.
3
Вместе с тем отпуск не предоставляется лицам, с которыми заключены гражданско-правовые договоры.
4
Продолжительность ежегодного основного оплачиваемого отпуска в общем случае должна составлять не менее
28 календарных дней.
28 календарных дней.
5
Ежегодный оплачиваемый отпуск предоставляется работнику за каждый его рабочий год. Такой год отсчитыва-
ется с даты поступления сотрудника на работу.
ется с даты поступления сотрудника на работу.
6
Что касается первого года работы у нового работодателя, то право на использование отпуска появляется у работника по истечении 6 месяцев.
7
Очередной оплачиваемый отпуск может быть предоставлен работнику в любое время в течение календарного
года в соответствии с графиком отпусков.
года в соответствии с графиком отпусков.